升级详情

使用场景:某企业有不同任务类型,且审批流程各不相同

日常任务完成时,需要任务负责人的直接上级进行审批
部分部门级任务,需要上级审批,还需要部门负责人复审(涉及多人审批场景)
涉及成本金额的任务,不仅需要上级审批,还需要财务人员、财务主管进行审批

结合类似场景,企业可通过条件与流程配置,提前配置审批流程,满足条件即可自动触发,让审批自动流转。

 

一、开启任务自定义审批流程

超管、任务管理员可在 应用配置>任务审批设置 启用高级审批模式

2025年9月升级 | 「任务」自定义审批流上线

开启后,旧版审批规则不再生效(已经发起的审批不受影响);目前支持任务的编辑与删除审批,可以新建或配置企业自定义审批触发规则与流程。

2025年9月升级 | 「任务」自定义审批流上线

 

二、配置任务审批流程

企业即设置通用或新建审批流程,支持触发动作、触发条件与审批流程的自定义。具体审批配置规则请点击:任务高级审批流程配置

2025年9月升级 | 「任务」自定义审批流上线

 

三、发起与处理审批

任务进行编辑或删除操作后将按流程中配置的条件触发审批并进行提交确认

2025年9月升级 | 「任务」自定义审批流上线

审批相关人员会收到审批通知,点击进入任务详情页查看与进行审批操作

2025年9月升级 | 「任务」自定义审批流上线

任务详情页中,可进行相关的审批操作,完成审批的处理

2025年9月升级 | 「任务」自定义审批流上线

可用过任务审批区块可进入审批详情页,这里可以查看完成的审批数据与流程情况

2025年9月升级 | 「任务」自定义审批流上线


索取企业OKR绩效管理成功案例,直观体验《Tita一体化管理平台》,立即申请 《Tita 产品演示》 或 最受客户欢迎的《帮我配置考核表》
2024, Tita 重磅发布新品,开启“客户管理”与“项目交付”双引擎,帮助企业驱动业绩飙升!立即了解 《Tita 新CRM销售管理一体化》

相关文章

  • 2025年11月升级 | 任务能力再升级,体验更敏捷

    2025年11月升级 | 任务能力再升级,体验更敏捷

    升级详情 任务表格视图,新增查看多场景分组能力 升级前: 表格无分组功能,筛选字段需手动查找,数据杂乱难梳理,无折叠 / 展开快捷操作。 升级后: 表格模式支持多字段分组(最多 3 个),分组字段可模糊搜索,分组显任务数与序号,支持一键折叠 / 展开。 分组能力的场景使用 触发条件:仅在任务【表格模式】下显示分组功能 项目详情页—任务页签—表格视图 任务中心(工单)— 表格视图 分组能力升级说明 支持字段范围:排除附件、富文本字段,系统级字段(负责人、状态等)…

    产品升级@Tita 2025年12月3日
  • 2023年 9 月 Tita 升级|「绩效考核」同事评价全新升级

    2023年 9 月 Tita 升级|「绩效考核」同事评价全新升级

    1.【绩效考核】同事评价全新升级 使用场景1:企业考核的同事评价环节涉及到了多种评价关系,如本部门同级、跨部门同级、下级等,并且可能不同的评价关系对应了不同的评价权重 使用场景2:企业考核的同事评价环节涉及到了多种评价关系,且要求每种关系都至少需要几个人评价 使用场景3:企业做考核的同事评价人员关系表线下已经维护好,且每次考核时,基本很少发生变动,因此每次考核时只需要重复导入即可 1)考核设置新增评价角色页面,支持自定义同事评价角色和人员获取规则,设置后将在考核中自动获取相应人员 2)自评节点和…

    产品升级@Tita 2023年10月8日
  • 【重磅升级】项目及任务的风险管控

    【重磅升级】项目及任务的风险管控

    升级简介   功能增加 任务【进度】字段,可以手动输入进度百分比 增加项目、项目里程碑、任务的风险提示 功能优化: 任务下的“添加进展”内容显示到操作记录下       升级详情   1、任务【进度】: 任务负责人手动添加 添加位置:任务详情页面 进度展示:任务列表和任务详情页   2、任务风险提示规则: 当任务的进度百分比<任务的时间进度百分比 任务的时间进度系统默认计算 任务的时间进度=(当前时间-任务的开始时间)/任务起止时间 &…

    产品升级@Tita 2018年10月17日
  • 2024年11月升级 | 「OKR」移动端支持 AI 智能生成

    2024年11月升级 | 「OKR」移动端支持 AI 智能生成

    升级详情 一、OKR 移动端支持 AI 智能生成 新建 OKR 的时候支持 AI 创建,入口在新建 OKR 的右上角。 智能生成后,你可以点击「使用 OKR」一键套用,系统将 OKR 自动复制到 OKR 新建页面,你可以调整后生成自己的 OKR。 入口 进入 快速套用 注意:试用期有次数限制,如需一直体验,请联系顾问购买合作,感谢支持。   二、移动端新建 OKR 交互体验升级 升级后,OKR 撰写体验更轻量,KR 可以直接在一个界面填写,更敏捷。 升级前 升级后  新建 O…

    产品升级@Tita 2024年11月29日
  • 2021年的OKR制定好了吗?

    2021年的OKR制定好了吗?

    2020年就这样悄无声息的结束了,从我们年初担心着疫情何时能过去,到我们盼望着何时能脱离口罩,盼着盼着一年就这样结束了。。  很多人在感叹着时间的流逝,回首一下即将逝去的2020,我们取得了哪些成就?2020又有哪些你想做还没有完成的事情? 记得今年疫情在家办公的日子,很多老板表示想要推行OKR,趁着疫情做好企业内部管理,做好规范,将OKR这种管理方式在企业推行起来,疫情过去后我们养成良好的管理体系,实现业绩倍速增长,咨询,了解,实践。有些老板在咨询期间非常想要去做,但是由于后面种种原因这个事情…

    OKR 2020年12月24日
  • Tita | 升级新增各种目标类型

    Tita | 升级新增各种目标类型

    升级快速一览: 新增特性: 升级详情: 1.目标详情页新增“E-周报”页签,按周统计并分析目标执行数据 E——”Execute”(执行),来源于Tita首创的“OKRs-E”应用框架。顾名思义,E周报会每周统计当前周的目标执行情况,让复盘有数据支撑,促进员工的执行行为。 在目标详情页中新增“E-周报”页签。 “E-周报”中统计了每周的目标执行情况,“E-周报”详情中分为“任务燃尽图”、“任务进展走势图”、“项目状态统计”和“本周任务执行统计表”四部分。 2. 新建目标时新…

    Tita 精品区 2019年12月7日
QQ客服
微信客服

1642413149-20220117175229841 == 微信扫码 ==

预约演示 企微客服
返回顶部