优化快速一览:

Tita 进行了以下功能点的优化:

  • 【项目】项目动态中增加了一键@所有项目成员的功能
  • 【报表】升级了「目标统计」中时间周期的选择
  • 【计划表】允许超级管理员/老板/助理查看他人任务时,进行「关联其他」的操作
  • 【附件】支持了 DXF、PLD 类型文件的上传
  • OKR】当被对齐目标名称修改时,目标负责人将收到提醒通知
  • 【计划表】设置任务的反馈时间默认为「工作日」
  • 【报表】升级了在报表中进行「负责人」条件选择时的样式
  • 【OKR】OKR 地图支持了「高清」和「标准」两种导出模式

优化详情


1.【项目】动态中可以一键@所有项目成员

在「动态」中,所有项目成员激活「动态」输入框或「动态」回复框后,都可以看到「@所有项目成员」的选项,选择此选项并成功发布动态后,项目下所有成员都将收到通知消息。

2022 年 5 月Tita 升级|产品细节优化

2.【报表】升级了「目标统计」中时间周期的选择

改变了目标统计原有时间选择模式,改为了选择目标周期

2022 年 5 月Tita 升级|产品细节优化

3. 允许超级管理员/老板/助理查看他人任务时,进行「关联其他」的操作

超级管理员、老板、助理在查看不是自己负责的或者不是自己发起的任务的时候,也能够进行「关联其他」的操作。

2022 年 5 月Tita 升级|产品细节优化

4. 附件支持了 DXF、PLD 类型文件的上传

在附件上传时,支持了 DXF、PLD 文件的上传。

2022 年 5 月Tita 升级|产品细节优化

5. 被对齐目标名称修改时,目标负责人将收到通知提醒

如果目标对齐了其他目标,而被对齐的目标或关键成果名称有修改时,目标负责人将收到通知提醒。

2022 年 5 月Tita 升级|产品细节优化

6. 设置任务进展反馈时,反馈时间默认选择「每个工作日」

无论是新创建的任务还是已创建的任务,在初次进行任务进展反馈设置时,由原来的默认选择「每天」变为默认选择「每个工作日」。

2022 年 5 月Tita 升级|产品细节优化

7. 升级了在「报表」中进行「负责人」条件筛选时的选择样式

2022 年 5 月Tita 升级|产品细节优化

8. 在「OKR」地图导出中,增加了导出模式的选择项

在导出 OKR 地图时,支持选择导出标清模式还是高清模式,其中标清模式文件较小,适合导出后在线传阅;高清模式文件较大,适合导出后进行打印。

2022 年 5 月Tita 升级|产品细节优化

 


索取企业OKR和绩效管理成功案例,直观体验《Tita一体化管理平台》,立即申请 《Tita 产品演示》 或 最受客户欢迎的《帮我配置考核表》
2024, Tita 重磅发布新品,开启“客户管理”与“项目交付”双引擎,帮助企业驱动业绩飙升!立即了解 《Tita 新CRM销售管理一体化》

相关文章

  • 2026年1月 | Tita新首页全新发布

    2026年1月 | Tita新首页全新发布

    概述 Tita 新首页,面向超管/部门经理、团队领导、员工提供不同的工作台,可以快速追踪工作进度与风险,便捷在工作台处理工作。   首页介绍 整体说明 Tita 首页,内置了三种标准身份,不同身份可查看的组件不一致: 部门管理者:包含超管/老板、部门负责人和HRBP,关注部门下人员的数据,也可查看本人数据 团队领导:包含有下属的人,查看本人和下属数据 员工:查看本人的数据   支持企业级设定各个身份的默认展示组件,仅超管可配置。 入口:网页端右上角,身份后面的「设置」 设置后…

    产品升级@Tita 2026年2月8日
  • 2026年4月升级 | 项目/任务 数据驾驶舱新升级

    2026年4月升级 | 项目/任务 数据驾驶舱新升级

    仪表盘1:项目经营分析总览 入口:数据中心—项目—《项目经营分析总览》 整体说明 本仪表盘面向企业超级管理员,全面查看所有项目下的收入、支出整体数据,可以全面掌控企业项目相关的营收数据。 仪表盘2:里程碑人员完成度表 入口:数据中心—项目—《里程碑人员完成度表》 整体说明 本仪表盘面向企业超级管理员,可全面查看各项目下里程碑任务的人员参与情况与执行进度,精准掌握项目关键节点的人员分工、任务完成状态,高效推进项目落地,及时识别进度风险。 仪表盘3:项…

    产品升级@Tita 2026年4月20日
  • 2022年 11 月 Tita 升级|任务工时统计表上线

    2022年 11 月 Tita 升级|任务工时统计表上线

    升级快速一览: · 【数据驾驶舱】新增月度工时统计报表; 新增月度工时统计报表 使用场景:企业需要快速概览所有员工当月每日的工时添加是否已满足企业规定要求(8小时),如不满足可以快速提醒相应员工提醒添加工时 索取企业OKR和绩效管理成功案例,直观体验《Tita一体化管理平台》,立即申请 《Tita 产品演示》 或 最受客户欢迎的《帮我配置考核表》 。 2024, Tita 重磅发布新品,开启“客户管理”与“项目交付”双引擎,帮助企业驱动业绩飙升!立即了解 《Tita 新CRM销售管理一体化》 。

    产品升级@Tita 2023年2月6日
  • 2023年 6 月 Tita 升级|「OKR」支持设置企业默认可见范围

    2023年 6 月 Tita 升级|「OKR」支持设置企业默认可见范围

    升级详情 一、 企业默认目标可见范围  1. OKR 创建过程忘记修改可见范围可能导致输据泄露,现在企业可设置自己偏好的目标可见范围 管理员可在 企业管理规定>OKR规定>目标默认可见范围中进行设置 2. 开启后有什么影响 创建目标时,会与企业设置的可见范围统一,用户也可以根据实际情况在进行修改,具体规则详见文档 二、 自动提醒目标审批相关人员进行处理 开启目标审批后,负责人与审批人忘了提交与处理?现在企业可设置自动提醒人员进行处理 管理员可在 企业管理规定>OKR规定>…

    产品升级@Tita 2023年10月8日
  • tita.com 升级 | 绩效考核内置系统模板

    tita.com 升级 | 绩效考核内置系统模板

    升级快速一览: 新增特性: 【考核模板】考核内置系统考核模板,支持预览及套用 体验优化: 【考核管理】考核结束时间和绩效结果公布日期优化到时刻,支持设置日期和时分 【考核管理】发起考核新增确认弹层,不再担心误发考核 【考核模板】模板基本信息无需选择模板类型,考核维度自由配置 【通知】指标确认人修改指标,指标制定人会接收通知提醒 升级详情: 1.【考核模板】考核内置系统考核模板,支持预览及套用 使用场景一:对于很多进行绩效考核的企业来说,对于考核指标以及评价流程的设置上都存在一定的困惑,毕竟想要通…

    产品升级@Tita 2021年6月29日
  • 2025年9月升级 | 「任务」自定义审批流上线

    2025年9月升级 | 「任务」自定义审批流上线

    升级详情 使用场景:某企业有不同任务类型,且审批流程各不相同 日常任务完成时,需要任务负责人的直接上级进行审批 部分部门级任务,需要上级审批,还需要部门负责人复审(涉及多人审批场景) 涉及成本金额的任务,不仅需要上级审批,还需要财务人员、财务主管进行审批 结合类似场景,企业可通过条件与流程配置,提前配置审批流程,满足条件即可自动触发,让审批自动流转。   一、开启任务自定义审批流程 超管、任务管理员可在 应用配置>任务审批设置 启用高级审批模式 开启后,旧版审批规则不再生效(已经…

    产品升级@Tita 2025年9月23日
QQ客服
微信客服

1642413149-20220117175229841 == 微信扫码 ==

预约演示 企微客服
返回顶部