360评估单选题和多选题支持纵向排版,作答体验更佳
使用场景:题目的选项内容很长,横向排版不适用
1)功能入口
题目设置-作答排版
2)升级前后对比
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Tita| 升级新增“复盘”页签
升级快速一览: 新增特性: 升级详情: 1.目标及关键成果下新增“复盘”页签 复盘,围棋术语,也称“复局”,指对局完毕后,复演该盘棋的记录,以检查对局中招法的优劣和得失关键。复盘就是每次博弈结束以后,双方棋手把刚才的对局再重复一遍,这样可以有效地加深对这盘对弈的印象,也可以找出双方攻守的漏洞,是提高自己水平的好方法。 企业管理中的复盘是指,从过去的经验和实际工作中进行学习,帮助管理者和员工有效地总结经验,提升能力,最终实现公司价值的提升。 在目标详情页中新增”复盘”页签,…
Tita 精品区 2020年1月18日 -
2026年1月 | OKR 和流程敏捷升级
升级概览 「OKR」新建 OKR 支持填写 O 和 KR 说明,列表可快捷查看 O 和 KR 说明 「工单评价」升级查看权限,评价链接地址有效时长延长至 7 天 升级详情 一、OKR 中 O 和 KR 说明的交互升级 OKR 中 O 和 KR 升级说明: OKR 新建的时候,支持快捷填写 O 和 KR 说明,对 O 和 KR 进行补充描述,让其他人更了解你的 OKR OKR 卡片列表展示的时候,可以快捷查看 O 和 KR 说明 目标详情页中,可以快捷查看 O 和 KR 说明 &nb…
产品升级@Tita 2026年2月8日 -
tita.com 升级 | 「绩效考核」全新上线
Tita 绩效考核是一款轻量级、模板化的绩效考核应用,支持对员工的工作业绩、行为价值观等进行考核,包含定量指标、价值观指标、OKR 指标、工作执行指标和总结式指标等多种指标类型,支持上级评、360评价等多样化的考核流程,帮助企业落地绩效考核管理。 考核模板——考核模板自定义,支持自定义考核内容及流程 考核活动——考核活动批量发起,评分流程转交自动化 考核统计——自动汇总统计报表,查看绩效等级分布 一、考核模板自定义,支持自定义考核内容及流程 考核模板中涉及员工考核的评价方式、考核维度指标及评价审…
Tita 精品区 2020年11月10日 -
2026年3月升级 | Tita 项目经营一体化升级
升级简介 项目全新经营一体化版,打通 CRM 收入与过程支出,让每一笔投入与产出清晰可见,将项目经营从结果核算转为过程可控,确保每一个项目都成为利润中心。 项目一体化经营管理的价值主要体现在以下几个方面: 业财一体,数据同频:打通CRM、审批与项目数据孤岛,汇聚合同收入、客户回款与过程费用支出,实现业务流与财务流实时同步。 精准管控,降本增效:项目执行过程中费用报销审批在线化管理,有效管控项目整体支出,保障营收。 利润可视,风险预知:动态呈现项目营收利润,超支或收入都一目了然,是项目专有的 “健…
产品升级@Tita 2026年4月20日 -
2025年6月升级 | 绩效敏捷特性升级,使用更便捷
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产品升级@Tita 2025年9月23日 -
2026年7月升级 | OKR、项目、任务、审批敏捷新升级
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产品升级@Tita 2026年7月22日
