
1.总结列表——快速一览团队日周月报
作为管理者:
a.提醒下属提交日周月报; b.查看下属日周月报按时提交情况; c.快速查看所有下属日周月报详情; d.对下属日报进行评价打分。
作为普通员工:
a.查看自己日周月报的提交情况; b.快速查看自己日周月报详情。

2.总结撰写——自动生成本周工作任务
在 Tita 上提交日周月报时,可以查看当前日/周/月的对应周期内的工作,可以根据当前周期工作的完成情况进行日周月报的撰写;并且可以通过“@ ta”查看的方式,将自己的日周月报共享给部门同事或领导。

3.总结详情——查看总结并进行评价与沟通
a.当上级领导查看下属的日周月报时,可以对下属的日报进行评价,一方面可以给予员工以鼓励,另一方面可以给予员工技术上的指导建议;
b.当查看自己或同事的日周月报时,可以通过沟通的方式展开讨论,阐述观点表明立场。

4.多角色权限管理——快速查看下属及共享者的总结
a.查看下属:可以快速查看某一直接下属、隔级下属及虚线下属的日周月报;
b.查看共享者:可以快速查看将我添加为“总结共享者”的日周月报,可以将团队或部门的同事添加为“总结共享者”哦~

PS:在PC端可以添加总结共享者,路径为:个人设置-共享设置-总结共享者。

上千家企业使用 Tita 建立高绩效团队,改变他们的绩效、参与和发展方式,并取得业务成功!
了解更多客户如何使用工具平台取得业绩增长,索取成功企业最佳落地一手资料,直观体验《新绩效一体化管理平台》,立即申请 《Tita 产品演示》 。